Warum Frauen weniger Lohn bekommen

Vielleicht weil Frauen oft Berufe wählen die nicht gut bezahlt werden, oder Teilzeit arbeiten. In meiner Laufbahn haben die Frauen bisher immer gleich viel, oder mehr bekommen als ich für eine identische Position. Aber als Arzthelferin, Sekretärin usw verdient man halt nicht die Masse.

weil sie kinder kriegen, oft teilzeit arbeiten und weil sie nicht so stark sind wie die männer. deshalb können sie nicht bei allen berufen die gleiche leistung erbringen :/

Bei allen Jobs die ich bis jetzt hatte haben die Frauen das gleiche bekommen wie die Männer.

Kinder? Stark?

Frauen verdienen 20 Prozent weniger

Nur fünf Prozent aller Geschäftsführerpositionen in Deutschland sind mit Frauen besetzt. Auch beim Thema Gehalt schneiden weibliche Führungskräfte schlechter ab als ihre männlichen Kollegen.

Managerinnen verdienen 20 Prozent weniger als ihre männlichen Kollegen Frauen leiten überwiegend die Geschäfte kleinerer Unternehmen, vorzugsweise solcher, an denen sie selbst beteiligt sind, so das Ergebnis einer am Donnerstag veröffentlichten Studie der Unternehmensberatung Kienbaum. Der Erhebung zufolge zahlen kleinere Firmen jedoch in der Regel schlechter. Deshalb liege das Gehalt von Geschäftsführerinnen mit 214 400 Euro durchschnittlich 20 Prozent unter dem ihrer männlichen Kollegen.

In Europa wird Managerinnen fast durchgängig weniger bezahlt als Männern in vergleichbaren Positionen. Dabei ist der Unterschied in manchen Ländern größer als in Deutschland: Tschechische Geschäftsführerinnen erhalten beispielsweise im Jahr durchschnittlich 65 800 Euro – knapp 20 000 Euro beziehungsweise rund ein Viertel weniger als ihre männlichen Kollegen. In der Slowakei geht die Gehaltsschere ebenfalls weit auseinander: Weibliche Führungskräfte verdienen dort rund 27 Prozent weniger. In Italien, Portugal und Frankreich sind die Gehaltsunterschiede dagegen geringer.

Das Beispiel Ungarn zeigt, dass Frauen auch in höchstdotierten Positionen zu finden sind: In den untersuchten Unternehmen werden Geschäftsführerinnen besser vergütet als ihre männlichen Kollegen. Während ein Manager durchschnittlich 84 800 Euro verdient, kommt seine Kollegin auf 94 500 Euro. Allerdings sind derzeit nur rund neun Prozent der Geschäftsführungen in Ungarn mit Frauen besetzt.

Focus 8.5.08

Also, als ich damals in der Laugengebäckfabrik am band stand hatten die Damen den gleichen Hungerlohn wie ich.
Naja Zeitarbeit halt.

Absurderweise, verdienen Frauen zwar weniger, sind aber meistens in höheren Positionen als Männer beschäftigt, prozentual nach meiner Erfahrung.

Es liegt wohl zum größten Teil daran, das Frauen sich eher für Berufe entscheiden die nicht so gut bezahlt werden. Sekretärin, Arzthelferin, "Tippse" etc.

Also das die beste umfrage :D

ich schwanke noch zwischen weil sie nix können und weil sie es verdienen:D

@Doors

Bist du ein feministischer Mann?

@Lightstorm


Ich bin ein Mann der Frauen respektiert. Dazu muss man nicht "Feminist" sein.

@Doors

Das sollte ein kleiner Scherz sein. Was aber Respekt angeht sehe ich es so das jeder Respekt verdienen muss, ob Frau oder Mann.

Weil der Mensch eine fiese kleine Kreatur ist, die meint etwas beherrschen zu dürfen.

Mann und Frau gehören beide zur Rasse "Mensch" und sollten nicht Geld für ihre Mühen, sondern den Tod bekommen. :)

Liebe Grüße

Gorgarius....der Arius der den Gorg besiegte