Trotz Beschäftigung in einem Tendenzbetrieb Kirchenaustritt?

@konstanz
ich meinte eher unter den persönlichen daten . ich also somit offiziell eine konfession habe .

@neechee

Was meinst Du mit "persönlichen Daten"? Auf meiner Lohnsteuerkarte gibt es ein Feld "Kirchensteuerabzug"; ansonsten wird dort nichts über Religion angegeben.

@konstanz
ich habs mir nie so genau angeschaut ... daher ja auch die frage . ok also plan b fällt wohl aus .

@neechee

Bin für jede Anregung dankbar

Ich denke daß du nicht ehrlich zu dir bist, wenn du schon Agnostische atheistin bist dann würde
ich auf deiner stelle nicht vom wasser sprechen und Wein trinken.
Einfach aus Caritas austreten, kündigen und fertig, Caritas ist nicht alles es geht noch weiter, siehe als den Anfang und nicht als Ende.

Vor allem sollte man Religionsunterricht in der Schule abschaffen.

@KillingTime
was hat das mit dem Thema zu tun ?

@threadkiller
Ich möchte der Indoktrinierung der unschuldigen Kinder entgegenwirken.

@threadkiller
genialer plan . wann darf ich monatlich mit deiner spende rechnen .. kicher

@neechee

neechee schrieb: spende rechnen

Wieso spende ?

Nimm ihren Aberglauben mit Humor. Bleib einfach in dem Verein und parodiere ihn.

Bete in deinen Arbeitszeiten so oft du kannst.

@neechee

@abschied
es geht mir hierbei ums prinzip. um grundrechte.
natürlich kann ich so tun als ob , aber das löst das problem nicht.
nur weil unter anderem ich dieses bequeme verhalten einem konflikt vorgezogen habe pflanzt sich dieser wahnsinn fort.

@neechee

neechee schrieb: um grundrechte.

Mal ehrlich, stand das in dem Arbeitsvertrag drin ? wusstest du was du unterschreibst ?

@neechee
habe jetzt nicht alles gelesen, aber im grunde ist es doch ganz einfach, du kannst die glaubenssätze nicht befürworten und willst auch eigentlich nicht in einem unternehmen arbeiten welches solche grundsätze hat. dann ziehe die konsequenz und kündige und suche dir einen anderen arbeitgeber.
du bist ja nicht gezwungen als "nichtgläubige" für einen "gläubigen" arbeitgeber zu arbeiten. und wenn man sich einen solchen aussucht, ist man meistens auch vorab informiert worauf geachtet wird und was denen als vorraussetzung für ein arbeitnehmerverhältnis wichtig ist und grundvoraussetzung.

stehe zu deinen ansichten und zieh entsprechend dann aber auch die konsequenz.

ich finde immer schrecklich wie die leute sich aufregen über die ansichten der kirche, wir leben in einem land der meinungsfreiheit, wer nicht mag, braucht keiner kirche angehören, sollte aber denen die es tun nicht vorschreiben wie sie zu denken haben, wollen sie im gegensatz ja auch nicht.

@Tirzah
du hast tatsächlich leider das allerwenigste gelesen.

findest du es in ordnung, dass kirchl. arbeitgeber ihr eigenes arbeitrecht machen, obwohl sie sich nicht selbst finanzieren....
findest du es in ordnung, dass der staat die krchl. institutionen wie pilze aus dem boden schiessen lässt, weil er enorm spart, da diese im grunde machen können was sie wollen..


sorry aber du hast den kern des problems nicht erfasst

@threadkiller
auch du redest am thema vorbei. es geht nicht drum was im vertrag steht, es geht darum ob es moralisch und ethisch korrekt ist in einem säkularen staat.

@neechee
das sehe ich leider anders, es ging dir doch darum ob du aus der kirche austrittst und trotzdem bei einem tendenzbetrieb beschäftigt bleibst, oder?

warum ist es moralisch nicht korrekt, wenn ich im vorfeld weiß was ich unterschreibe? damit akzeptiere ich im vorfeld die rahmenbedingungen.

du propagierst was moralisch korrekt ist?? mit welchem recht? ich denke zum thema Kirche haben die meisten User ihre vorgefertigte meinung und es ist im grunde egal was man dazu schreibt, wenn man nicht das schreibt was der user hören möchte.

ich arbeite auch in einer kirchlichen institution, ich war vorher informiert, was das bedeutet und damit ist es für mich auch völlig in ordnung. arbeitsrecht ist nicht gleich arbeitsrecht, jeder der will, findet seine lücken , ob Kirche oder nicht.

schlimm finde ich die inkonsequenz mit dem hier so mancher durchs leben geht, ihr schreit nach meinungsfreiheit und wehe wenn andere nicht eurer meinung sind... irgendwie ist das wie wasser predigen und wein trinken, oder???

also verzeih wenn ich in deinen augen den kern deiner frage nicht verstanden oder beantwortet habe!

@Tirzah

du darfst doch nicht arbeitnehmern in diesem land das streikrecht beschneiden nur weil du kirche heisst ...

empört dich das gar nicht.
hier wo ich lebe gibt es sage und schreibe zwei nicht kirchliche häuser .. und die werden wohl auch demnächst dran glauben müssen im wahrsten sinne des wortes .
ich befürchte du bist nicht ansatzweise informiert, oder aber du bist eben der typ mensch, der es in ordung findet, dass eine konfessionslose top erzieherin nicht eingestellt wird weil man eine mittelmässige aber katholisch getaufte bevorzugt.

sorry da kann ich kein verständnis aufbringen.

und dürfte jeder arbeitgeber in den vertrag schreiben was er wollte ... nach deiner logik ja legitim, denn man ist ja nicht zur unterschrift gezwungen .. dann gäbe es keine arbeitsgerichte.

@neechee

neechee schrieb:es geht darum ob es moralisch und ethisch korrekt ist in einem säkularen staat.

@neechee
Ist doch absurd wenn ein nicht gläubiger Pfarrer, weiter als Pfarrer sein Amt ausüben kann.
Wäre das aus deiner sich ethisch und moralisch vertretbar ?
Ua. danke ich daß jeder Arbeitsvertrag mit unserem GG vereinbar sein muss.