Wie geht das bitte, das Sich-Nicht-Diskriminieren-Lassen?FerneZukunft schrieb:Ich lasse mich nicht diskriminieren und die meisten westlichen Frauen wahrscheinlich auch nicht.
Ich lasse mich nicht diskriminierenVielleicht gelingt es Dir ja, aber vieleicht merkst Du es auch gar nicht. Oder bist zufällig in einer Situation, in der es tatsächlich keine gibt. Was ja toll für Dich ist, aber Du solltest bei aller begeisterter Nabelschau nicht vergessen, dass Du nicht die ganze Welt repräsentierst.
Ich habe schon öfter den Vorschlag gemacht, dass sich Frauen zusammenschließen und gemeinsam für Dinge kämpfen (zB mehr Kinderbetreuungsplätze und längere Öffnungszeiten) Von vielen Frauen (Auch hier im Thread) kommt als Antwort, dass es ihnen so passt, wie es ist.Emmeleia schrieb:Wie geht das bitte, das Sich-Nicht-Diskriminieren-Lassen?
Gibt es wirklich noch Firmen, die einer Frau für die gleiche Arbeit und die gleichen Wochenstunden weniger bezahlt als einem Mann? Falls "ja", dann ist es Diskriminierung.off-peak schrieb:Du sprichst für eine Gruppe, die Du nie befragt hast. Das Attribut „wahrscheinlich“ sagt mir, dass Du gar nicht weißt, ob das stimmt, was Du das behauptest. Also, warum tust Du dann so, als wäre Deine Behauptung faktisch abgesichert?
Schlimmer noch, Du ignorierst geflissentlich reale Diskrimierungen.
Das kann doch auch so sein. Müssen deine Ziele/Vorstellungen die Ziele/Vorstellungen aller Frauen sein?
Das gibt es sicher. Es macht keinen Unterschied, ob man von Frauen oder Männern diskriminiert wird. Wichtig ist, dass man jeden Fall öffentlich macht.emanon schrieb:Was ist mit Frauen, die die bei ihnen angestellten Frauen genauso schlecht oder schlechter bezahlen wie männliche Chefs?
Sind das dann Frauen die Frauen diskriminieren?
Nein, dann wäre ich ja kein Unikat mehr🤑Es sollen die Frauen zusammenhalten, die das gleiche erreichen wollen. Trotzdem ist das offensichtlich unmöglich.
Gibt es wirklich noch Firmen, die einer Frau für die gleiche Arbeit und die gleichen Wochenstunden weniger bezahlt als einem Mann?Wurde hier mehrfach erwähnt, dass der Trick darin liegt, die Arbeiten einfach etwas anders zu benennen.
Wenn eine Frau aber in einem Beruf mit niedrigem KV und/oder Teilzeit arbeitet, hat das nichts mit Diskriminierung zu tun.Das wurde auch nicht behauptet.
Nenn mir bitte Beispiele, wo heute noch westliche Frauen diskriminiert werden.Schon mehrmals genannt.
Deshalb bleibe ich der Meinung, dass man um das Kämpfen muss, was einem wichtig ist.Das sowieso immer. Gilt aber für jeden.
Das hat mit Diskriminierung nichts zu tun, sondern mit Durchsetzungsvermögen vs Therapeutenmangel ;)
Mir ist es gelungen, Wunschtermine für beide Therapien zu bekommen - alles wird von der Krankenkasse bezahlt.
Das funktioniert natürlich nur mit der richtigen Mischung aus Auftreten und Diplomatie. Ebenso ist es wichtig, dass man sympathisch rüber kommt.
Ich habe vor diesem Termin schon befürchtet, dass Therapien folgen. Genau aus diesem Grund habe ich dafür gesorgt, dass ich heute gehe und nicht mein Partner. Er hätte sich nämlich eher eine Therapie, die zu bezahlen ist und blödere Therapiezeiten aufdrücken lassen.
nd wenn du die Gründe gefunden hast dann frage dich einmal ob es wirklich keine strukturelle Benachteiligung von Frauen gibt.Konnte bisher noch nicht wirklich von jemanden dargelegt werden.
