LIDL bespitzelt laut Stern seine Mitarbeiter
28.05.2008 um 17:02Nicht nur Gewerkschaften. Es geht schon mit der Gründung eines Betriebsrates, welcher mehr als Unerwünscht ist, los.
Wenn einige auf die Idee kommen einen Betriebsrat zu gründen, hat man evtl. Mittel in der Hand dieses zu verhindern. Und wenn sich dies nicht verhindern lässt, kann man die Betriebsratswahl in Bahnen lenken die einem eher entgegen kommen. Vor einiger Zeit konnte man von solch einem Vorgehen in der Presse lesen. Da hat der Betriebsrat dann nur für die Firma und nicht wie es eigentlich sein sollte für die Mitarbeiter gearbeitet. Kann mich leider nicht mehr daran erinnern um welche Firma es sich handelte.
Konnte ähnliches auch schon selbst mitverfolgen. Mein Schwager und einige seiner Kollegen hatten versucht einen Betriebsrat in ihrem Betrieb zu gründen. Dabei wurden sie gewaltig von ihren Chefs unter Druck gesetzt damit sie das unterlassen. Zwei wurden sogar entlassen (die Gründe für die Entlassung waren ein Witz). Nachdem mir mein Schwager das alles geschildert hat, habe mich schließlich mit meiner Gewerkschaft in Verbindung gesetzt. Die hat dann mit der eigentlich zuständigen Gewerkschaft verbindung aufgenommen. Erst mit Hilfe der Gewerkschaft wurde es schließlich möglich den Betriebsrat zu gründen.
Das Beispiel zeigt für was solche Firmen die Überwachung missbrauchen und um was es ihnen wirklich geht.
Wenn einige auf die Idee kommen einen Betriebsrat zu gründen, hat man evtl. Mittel in der Hand dieses zu verhindern. Und wenn sich dies nicht verhindern lässt, kann man die Betriebsratswahl in Bahnen lenken die einem eher entgegen kommen. Vor einiger Zeit konnte man von solch einem Vorgehen in der Presse lesen. Da hat der Betriebsrat dann nur für die Firma und nicht wie es eigentlich sein sollte für die Mitarbeiter gearbeitet. Kann mich leider nicht mehr daran erinnern um welche Firma es sich handelte.
Konnte ähnliches auch schon selbst mitverfolgen. Mein Schwager und einige seiner Kollegen hatten versucht einen Betriebsrat in ihrem Betrieb zu gründen. Dabei wurden sie gewaltig von ihren Chefs unter Druck gesetzt damit sie das unterlassen. Zwei wurden sogar entlassen (die Gründe für die Entlassung waren ein Witz). Nachdem mir mein Schwager das alles geschildert hat, habe mich schließlich mit meiner Gewerkschaft in Verbindung gesetzt. Die hat dann mit der eigentlich zuständigen Gewerkschaft verbindung aufgenommen. Erst mit Hilfe der Gewerkschaft wurde es schließlich möglich den Betriebsrat zu gründen.
Das Beispiel zeigt für was solche Firmen die Überwachung missbrauchen und um was es ihnen wirklich geht.