Dini1909 schrieb:Ich war in den letzten Jahren wo ich arbeite, kein einzigen Tag krank und wenn, war ich trotzdem auf der Arbeit
Arbeitest du nicht in einem Umfeld, in dem sich alte und/oder kranke Menschen befinden oder verwechsele ich da was?
Falls ja, ist so ein Verhalten noch unverantwortlicher, als es das ohnehin schon ist. Zumindest, wenn es um potentiell ansteckende Krankheiten geht.
Denn ja, wegen Unterleibsschmerzen, Migräne etc. bleibe ich jetzt auch nicht unbedingt daheim bzw. gehe sofort heim, wenn es mich während der Arbeit erwischt, sondern eher dann, wenn die Symptome trotz Medikamenteneinnahme weiterhin so stark sind, dass sie mich während der Arbeit erheblich einschränken.
Aber bei allem, was sich Mitmenschen bei einem einfangen könnten, sollte man immer bedenken, dass diese nicht das gleiche Immunsystem haben und durch die gleichen Viren bzw. Bakterien viel stärkere Symptome davon tragen können.
Zwei meiner Kolleginnen und ich lagen letzten Winter teilweise über zwei Wochen mit Fieber und allem, was dazugehört, flach, weil mutmaßlich ein weiterer Kollege, der "nur einen leichten Schnupfen" hatte, deswegen nicht daheim bleiben wollte. Wir haben an diesem Tag stundenlang im Freien gestanden (während der Kollege nur zwischendurch kurz mal da war) und entsprechend geschwächt waren unsere jeweiligen Abwehrfunktionen.
Ich weiß auch, dass es durchaus passieren kann, dass ich von meinen Vorgesetzten heim geschickt werde, wenn ich mutmaßlich ansteckende Symptome zeige oder dergleichen erwähne. Da beklatscht mich jedenfalls niemand, weil ich es trotz Rotznase zur Arbeit schaffe.
